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归来（nh）作者:勤劳的小野猫
华璨是国内五大珠宝巨头之一，在东亚、东南亚、北美等地区都有批发和零售业务。
在美国这三年，赵虞就是一直给北美区的营销总监傅韬当助理。
傅韬被调回国，她这个颇受好评的助理申请跟着回去，自然不会被拒绝。
华璨总部在东海市，赵虞对这个地方并不陌生，她的四年大学生涯，就是在这里度过的。
傅韬回国后负责整个华东区的营销业务，直接在总部办公，赵虞是在海外入的职，之前直属傅韬管理，如今进了总部，虽依旧是傅韬的助理，但隶属文秘管理部。
部门里职员多，表面一片和谐，背地里却少不了拉帮结派，明争暗斗，这种情况，与在海外时没多少区别。
“我听说她是个孤儿，一个小助理哪来的钱买那种车？”
“不都说她和傅总有一腿？新车八成是傅总送的。”
“为了钱爬男人的床，真不要脸。”ふ?徕源???：ㄨiàΘsんuΘひk
“话也不能这样说，万一人家是真爱呢？反正傅总也单身，说不准哪天人家就成傅太太了。”
听着几个同事的议论，赵虞无所谓地笑笑，抱着手中的文件穿过走廊，敲了敲傅韬办公室的门。
傅韬一个人在里面查报表，听她汇报完工作，看她脸色不太好，问：“身体不舒服？”
赵虞笑笑：“每个月总有那么几天状态不太好，傅总放心，不会影响到工作。”
“要是撑不住，可以回去休息，今天也没什么要紧事。”
“多谢傅总，我没问题，您有什么需要做的，尽管吩咐。”
傅韬是一个很好的上司，不仅是对赵虞，对待别的下属，他也一直都友善体贴。
但赵虞知道，在傅韬这里，她是有那么点特殊。
只要她愿意，确实有很大概率能像那些人背后议论的一样，成为傅太太。
平心而论，除了年纪稍微大了些，离异又带着个孩子，傅韬几乎可以算是一个完美的男人，工作能力强，待人温和，身材相貌都不错，很有人格魅力。
这样的男人当丈夫，肯定不会差。
可惜……
赵虞抬眸，定定地看着电梯显示屏上那一串不断变化的数字，看着那些她还没资格上去的楼层。
傅韬这里，还不够高。
电梯门打开，一个西装革履的年轻男人从里面走出。
赵虞退到一旁避让，面无表情地叫了声“薛总”。
男人点点头，随意瞥了她一眼，目光并未在她脸上多作停留，直接迈步走向傅韬办公室。
倒是跟在男人身后的女秘书多看了赵虞两眼，露出个似笑非笑的表情。
乘电梯到了地下停车场，赵虞才取出手机，打开她之前托人查来的资料。
薛子昂，25岁，华璨董事长兼ceo薛远洋的长孙，集团营销副总裁，是傅韬的顶头上司。
这种出了名的花花公子，身边最不缺的就是美女，纵然赵虞再自信，也知道自己绝对还没美到能让人看一眼就忘不了的地步。
最关键的是，她与薛子昂在同一个公司，那个男人虽然花名在外，但也不轻易吃窝边草，目前而言，这是她的劣势。
一个薛子昂就不容易搞定，何况，她还有更大的目标。
华璨集团的业务一共两大版块，华企负责各项投资，总经理是薛子昂的母亲刘泠，华金专注经营珠宝首饰，总经理兼集团副董事长，是薛子昂的小叔薛湛。
薛子昂的父亲虽是薛家长子，但早就因病逝世，薛子昂这个长孙又没什么事业心，未来能接任董事长职位的，只能是薛湛。
照片上的男人五官俊郎，眼神凌厉，比起薛子昂，这位薛副董明显成熟得多，也更有集团领导的气势。
又把资料认认真真看了一遍，赵虞关闭手机，启动车子。
按傅韬的吩咐替他去见完客户，已经快到了下班时间，赵虞不用回公司打卡，索性就在附近咖啡厅订了包间，约人谈私事。
来见她的是一个小保险公司的管理人员郑越。
郑越给她带来几份合同，等她仔细查阅后，问她：“您看可以吗？”
“只要不被戳穿就可以。”
“您放心，合同是真的，该打招呼的人我全都打过了，这种好事没人会戳穿。”
赵虞把准备好的支票递给他：“三百万是保险赔偿金，其余是给你的尾款，我只有一个要求。”
“我懂，您放心吧，绝对没有那种可能，我会通过公司渠道把赔偿金打到对方账户，对方一定发现不了问题。”
郑越走了好久，赵虞才起身离开。
她的车就停在咖啡厅外面，一辆二十万的suv，根本算不得什么好车。
但对她这种无亲无故，一个人在一线城市谋生，又只拿着微薄薪水的普通小助理而言，能买这样的车，已经是不可能的事。
所以才会有那样的流言蜚语传出，才会有人觉得她和傅韬关系不正常，断定她花的是傅韬的钱。
她当然不会生气，虽然对象被那些人弄错了，但她这些钱，确实是靠被人包养才得来的。
她本就不是什么好女人，用不着给自己立牌坊。
刚把车从路边的车位挪出，手机就响了起来。
给她打电话的，是文秘管理部的崔副经理，她的直属上司。
“赵虞你在哪？能回趟公司吗？”
“大概半小时才能到，崔经理，出什么事了？”
“有人匿名举报你和傅韬傅总监有不正当关系，且利用这种关系破坏晋升公平，行政部和人事部正在调查，薛子昂薛总也在，你赶紧来一趟吧。”
赵虞笑笑，挂断电话。
上周文秘管理部空出个副经理的职位，竞聘通知发布后，傅韬推荐了她，并给她的初步考核打了不错的成绩。
结合近期她与傅韬的流言蜚语，举报这种事发生得理所当然。
事实上公司里有不正当关系的人多了去了，可公司只看工作能力和业绩，根本不会管职员的私生活。
尤其像傅韬这种替公司创造了大量业绩的营销总监，就算真要为个小助理玩点什么潜规则，公司高层也只会睁一只眼闭一只眼。
所以赵虞很清楚，所谓的调查，也不过是根据公司的投诉举报机制，走个过场罢了。
但就算是走过场，这出戏，也得好好唱。
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